Hur ändras rollerna i en agil organisation – Fredag 8 maj 2015

Den tredje träffen för våren 2015, som Agila Ledare arrangerar, handlar om hur rollerna i en organisation förändras när ni börjar arbeta agilt. I Scrum (som är ett agilt verktyg) är rollerna enkla och tydliga, med avgränsade ansvarsområden. Men i praktiken brukar det inte bli så. För organisationen (trots införandet av agila principer) behåller linjechefer, projektledare, PMO, ...

Skala upp din agila verksamhet med Lean Tribe Gathering – Tisdag 21 april, 2015

Skala upp din agila verksamhet med Lean Tribe Gathering – Tisdag 21 april, 2015
Tisdagen den 21:e april är det dags för årets andra gathering med Lean Tribe här i Göteborg. Scaling agile Temat för denna träff är scaling agile – hur du kan skala din agila verksamhet. Från kanske ett enstaka agilt team, till ett helt företag – från styrelserummet, via VD ner till dina operativa hantverkare. Vi ser fram emot ...

Mätningar och nyckeltal inom agilt ledarskap – Fredag 20 mars 2015

Snart är det äntligen mars! Inte bara för att våren förhoppningsvis närmar sig med stormsteg – utan även för att det i mars är dags för den andra träffen med Agila Ledare. Inom den agila rörelsen finns det ibland ett motstånd mot att mäta. Samtidigt vill vi veta om det vi gör leder oss framåt. ...

Vårens andra träff med Agile Lindholmen – Torsdag 26 februari 2015

Torsdagen den 26:e februari är det dags för nätverket Agile Lindholmen att träffas. Denna nätverksträff är deras andra för 2015. Datum Torsdag 26:e februari 2015, mellan kl. 08.00 och 09.00. Plats Kuggen på Lindholmen i Göteborg. Tack till Chalmers Professional Education och Per Zaring som står som värd denna gång. Pris Kostnadsfritt. Mer information och anmälan ...

Möjligheter, utmaningar och nästa steg med agila affärer – Fredag 30 januari 2015

Fredagen den 30:e januari är det dags för Agila Ledare att träffas igen för första gången 2015. Vi har nu i ett antal år pratat om och arbetat med agile, lean, scrum, kanban etc. Det är många som har kommit en bit på vägen mot agil leveransförmåga – både hela företag och enskilda team. Agila ...

Använder ni Scrum och agile på din arbetsplats? – Torsdag 22 januari 2015

Torsdagen den 22:e januari arrangerar nätverket Agile Lindholmen sin första nätverksträff. Denna gång är det företaget Sigma som står värd för nätverksträffen – som upplåter lokal till nätverket och som bjuder oss på frukost. Agile Lindholmen är ett nystartat nätverk i Göteborg. Det är ett kostnadsfritt nätverk och mötesplats för dig som arbetar med scrum ...

Lean Tribe Gathering med Lean Startup som huvudtema – Onsdag 26:e mars 2014

Lean Tribe Gathering med Lean Startup som huvudtema – Onsdag 26:e mars 2014
Nästa gathering (nätverksträff) med Lean Tribe sker onsdagen den 26:e mars, 2014. Huvudtemat för dagen är Lean Startup. Lean Startup som tema för dagen Lean Startup är ett koncept och metod som det talats mycket om på senare tid. I korthet innebär det att osäkerheten som finns i hur produkter och tjänster, samt dess nyttor och ...

Lean Tribe Gathering – Torsdag 7:e mars 2013

Lean Tribe Gathering - Torsdag 7:e mars 2013
Årets första Lean Tribe Gathering i Göteborg sker torsdagen den 7:e mars, 2013. Fallgropar och hinder med agil utveckling Vi alla har stött på hinder och fallgropar när vi ska införa förändringar och skapa utveckling. De som lyckades ta sig förbi hindren – hur gjorde de och vad har de lärt sig? På denna gathering ...

Om konferensen: Agila Sverige

Agila Sverige är Sveriges agilaste konferens om agila metoder. Det är en årligt återkommande konferens som arrangers i Stockholm – vanligtvis i april/maj månad. Öppenhet Agila Sverige är en konferens där självklart även formatet på konferensen är agilt. På förmiddagarna är formatet t.ex. blixttal. På eftermiddagarna är konferensformatet Open X. Här anmäler du som konferensdeltagare det ...

Om nätverket: Lean Tribe

Lean Tribe är ett nätverk av människor som delar de värderingar lean står för och övertygelsen att lean skapar verksamheter med kortare tid till värde och ett bättre arbetsklimat. Vi tror på riktiga möten mellan riktiga människor. Vi tror på ett öppet och ärligt utbyte av erfarenheter. Vi tror på generositet, nyfikenhet och enkelhet. Vi ...